El pasado viernes 14 de febrero, se celebró en el ICAM la cuarta sesión del Programa Bienestar para despachos, una iniciativa formativa impulsada por la Fundación ICAM Cortina, bajo el paraguas del “programa Bienestar”, con el objetivo de promover el bienestar integral en el sector de la abogacía.
Bajo el título «Modelos y bases para diseñar un Programa de Bienestar», esta jornada ha proporcionado a los participantes herramientas clave para iniciar el diagnóstico, análisis y diseño de estrategias de bienestar en sus despachos.
Durante este encuentro, se abordaron dos modelos fundamentales para estructurar programas de bienestar en el ámbito jurídico:
- El modelo MBO de Bienestar Organizacional, que incluye una estructura y fases concretas para implementar intervenciones positivas en los despachos.
- El modelo MBDA de Bienestar en despachos de abogacía, diseñado específicamente para atender las necesidades del sector legal.
Además, los asistentes tuvieron la oportunidad de escuchar el testimonio inspirador de Carmen Soler Pagán, experta en programas de bienestar organizacional, quien compartió ejemplos prácticos y casos reales que ilustran la efectividad de estas estrategias.
La jornada también destacó por su carácter participativo. Los profesionales asistentes compartieron experiencias sobre las medidas de bienestar ya implementadas en sus despachos y debatieron sobre aquellas que planean adoptar al finalizar este programa formativo. Este intercambio enriquecedor permitió identificar buenas prácticas y reflexionar sobre los retos y oportunidades que enfrenta el sector en materia de bienestar.
El Programa Bienestar para despachos forma parte del compromiso integral de la Fundación ICAM Cortina con la mejora del bienestar físico, mental y emocional de los profesionales del derecho. A través de estas sesiones formativas, se busca sensibilizar a los despachos sobre la importancia del bienestar organizacional como motor para potenciar la productividad, reducir el estrés laboral y mejorar la calidad de vida de los abogados y abogadas.
